五险一金最全使用攻略 附跳槽时五险一金处理办法

来源：腾讯房产·成都站 作者：/ 时间：2015-12-24 浏览次数：521

　　又到一年春节时，又到一年离职潮，每到快要过年的时候，各大公司都会掀起一波“离职潮”，尤其是互联网、媒体这一类的公司。

　　先别问我为什么，你看了下面这个故事就自然明白了。

　　今天黄大胸志在必得的走进了主编的办公室，把请假申请往桌上一放，对主编说：主编，我要请假，我要提前回家过年。

　　主编回：这么早就要回家，你走了谁来值班啊？不批！

　　大胸一下就不爽了，便威胁着说：反正我不管，我就是要回家，不批那我就辞职！

　　然后就没有然后了...

　　其实，离职也没什么大不了的，有人都说了，觉得自己受委屈了，能忍也别忍，该离职就离职，否则你怎么会知道其实没了你公司一样风生水起呢？不过，胸大好找活儿 ，咱不怕！可是，我们交的“五险一金”该咋办？

　　说到“五险一金”那么你首先的知道这五险一金都是什么？别交钱交了半辈子，却对五险一金一无所知，那就真的是R了狗了！

　　一、“五险一金”是什么？

　　五险包括：医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险。

　　一金：专指住房公积金

　　二、五险一金怎么交，交多少？

　　养老保险：单位为你缴纳21%，自己缴纳8%。

　　医疗保险：单位为你缴纳9%，自己缴纳2%，外加10块钱的大病统筹（大病统筹只管住院），而国家每个月会把你个人缴纳的2%的钱打到你医保卡里，你可以刷卡去买药或者看门诊。

　　失业保险：位为你缴纳2%，自己缴纳1%。

　　生育保险：单位每月为你缴纳0.8%，自己不用缴。

　　工伤保险：单位每月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

　　住房公积金：单位每月为你缴纳8%，自己缴纳8%（每个公司缴纳的不同，一般有8%、10%、12%三种选择）

　　以你工资4000来算：

　　单位每月需要为你缴纳：21%+9%+2%+0.8%+0.5%+8%=41.3% 即：4000元×41.3%=1652元

　　自己每月需要缴纳：8%+2%（加10元）+1%+8%=19%+10元 即：4000元×19%+10元=770元

　　三、交了五险一金怎么用？

　　养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。而单位为你交的21%的钱就全部划到国家的养老统筹基金里了。

　　一般说来，养老保险交得越多，你退休以后领取的钱就越多。

　　医疗保险：前面已经说过，自己交的那2%的医疗保险，国家会打到你自己的医疗卡上，自己可用于平时买药，门诊。

　　需要注意的是：不是所有的医院都支持医保的，只有“医保”定点医院才可以报销。另外，一般营养药，高级抗生素，进口化疗药（贵的药）一般是不报的。还有你在医院的护理费啊，床位费，取暖费啊，等等非治疗项目也是不报的。

　　如果遇到突发疾病，来不及去医保定点医院的，可以就近住院，但必须在3个工作日将住院日期、医院名称等信息报参保地医疗保险经办机构备案，需要继续治疗的话，还是需要再转到医保定点医院的。

　　失业保险：必须具备下面条件才能领取：

　　1.需要交满1年

　　2.劳动合同到期不续签了，或者被开除的（自己辞职的领不到哈）

　　领取标准：

　　工作1-5年的最高可领取12个月的失业金（按月薪4000算，即：2%+1%×4000×12=1440元）

　　工作5-10年最高可领取18个月的失业金（按月薪4000算，即：2%+1%×4000×18=2160元）

　　生育保险：需要交满1年才可以使用。

　　补偿标准为：怀孕7个月(含7个月)以上顺产或早产的可享受3个月生育津贴，

　　难产或剖宫产手术的可享受3.5个月的生育津贴

　　多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴

　　另外怀孕3个月以上，7个月以下流产的夜可以享受1.5个月的生育津贴，怀孕不足3个月流产的可以享受1个月的生育津贴。

　　一般可以获得以下补贴：

　　1.3000元医疗补贴

　　2.生育生活津贴：以生娃娃前12个月的月平均工资为基数÷30×产假天数

　　3.如果有医保，还可以根据医保费用进行医疗报销。

　　报销材料

　　1、《XX市生育保险待遇申报表》并加盖单位公章(如为灵活就业人员无需盖章);

　　2、结婚证原件；

　　3、身份证原件；

　　4、出院记录复印件(门诊流(引)产手术提供病历及病假条)。

　　5、费用清单

　　工伤保险：劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，一般由劳动行政部门来确认。

　　最坑爹的就是，关于工伤认定的纠纷和诉讼一直不断。要认定工伤，还得看老板好不好！

　　工伤赔偿标准根据伤残程度来定。

　　住房公积金：一说到住房公积金90%的人能想到的都是买房，没错，所以2娃就给大家细说下。

　　首先2娃必须说，住房公积金是个好东西，越交得多越划得来，一般是你交好多公司给你交好多，及时你不用来买房，辞职的时候是可以连带公司交的那部分一起取出来的。

　　比如说：你每个月叫600元，那么公司也给你交600元，也就是每个月交了1200了，那么一年下来就是14400元了！这样的好事为啥不交嘛。

　　如果你要在成都买房，那公积金就有大作用了！

　　目前成都公积金贷款要求如下：

　　申请条件：连续缴纳6个月及以上，没有提取过公积金来买房子或还贷款。

　　贷款额度：公积金余额×3（余额1万以下最高可贷30万，余额2万以上最高可贷款60万）

　　贷款年限：最长不超过20年（二手房贷款年限和房子年限有关，如果你买的房子已经有5年了，那么你最多只能贷款15年）

　　前提是：征信都OK 没有什么逾期、征信不良记录。

　　那么问题来了：如果跳槽了，那么五险一金咋个办？

　　养老保险是可以中断的，因为它是累计年限的保险，交的多，养老金也就越多。

　　办理转移手续：在老单位打出转移单，交给新单位继续交就可以了。

　　失业保险：不用办理什么，在上一个单位合同到期后领取失业金。到新单位再继续交就行。

　　医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效。到新单位必须重新交。所以也不用交接了。

　　公积金办理转移手续：先在新单位开账号，拿到账号后给老单位，（新单位不交公积金那就没办法了）让老单位负责公积金的人把原来账号的钱转进新账号就行了。公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对账单，显示你的账户现在的钱。